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Vers PDF  IMPRIMER  Les Autres Documents  Accueil Mis en ligne le 22 Septembre 2010
 
UGICT-CGT Syndicat des Cadres
et Techniciens Parisiens
des Services Publics Territoriaux
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NOUVEAU COUP DE BALAI

SUR LES AGENTS DE MENAGE DE MORLAND
 

 

De nouveaux licenciements programmés

 

En mai 2010, nous vous avons alerté sur la situation des agents de ménage de Morland. En effet, la D.I.L.T., pour répondre à des contraintes budgétaires, avait décidé de ne pas renouveler les contrats de travail de plusieurs vacataires et saisonniers, affectés à Morland et dans les sites proches.

Devenus variable d'ajustement du budget d'une Direction, ils étaient donc licenciés !!! Pourtant, ces agents, dont la conscience professionnelle n’était pas contestée, étaient indispensables au bon fonctionnement du Site Morland.

Nous avons appelé le personnel de Morland et des Sites proches à se mobiliser, en signant une pétition intersyndicale de soutien à nos collègues menacés de licenciement. Votre implication au travers de cette pétition – signée en deux semaines par 645 personnes – a permis d’obtenir le renouvellement des contrats de la quasi-totalité des agents. Nous vous en remercions.

Lors du CTP central de la Mairie de Paris du 1er juillet 2010, Madame Maïté ERRECART s’est par ailleurs engagée à ouvrir des négociations avec les organisations syndicales sur le dossier des agents non titulaires (environ 20% du personnel de la Ville), laissé en souffrance par la Municipalité depuis plusieurs années, et à ne procéder, au préalable, à aucun licenciement.

PROMESSE NON TENUE :

De nouveaux non renouvellements de contrats sont programmés par la D.I.L.T. A nouveau, des agents, souvent présents sur le Site depuis plusieurs années, et dont le travail est irréprochable, vivent dans l’angoisse du licenciement qui se rapproche.

 

Le Maire de Paris avait pourtant écrit dans Mission Capitale dès 2007 :

  • « Quand on sert le service public, on a droit au respect et à la sécurisation de son statut » ;

  • « Nous voulons maintenant régler la situation des vacataires employés de façon permanente sur des missions de service public durables en demandant aux directions de limiter le recours aux vacations pour des misions ponctuelles. Si la mission est permanente, le support d’emploi doit l’être aussi. ».*

 

Monsieur le Maire, les agents de ménage de Morland sont des « vacataires employés de façon permanente « sur une « mission de service public durable », ayant droit au « respect et à la sécurisation » de leur statut.

Votre conception de la sécurisation du statut se résume t’elle au licenciement ? Quelle crédibilité accorder à votre politique sociale, si elle est ponctuée par le passage de charrettes de licenciés ?

La Mairie de paris n’aurait plus les moyens de payer les agents de ménage de Morland, payés un demi SMIC pour 3h30 de ménage, à temps partiel imposé ? Pourtant, elle les a trouvés pour augmenter les salaires de certains de ses fonctionnaires très gradés : Evolution du montant moyen de la prime départementale de ses Directeurs : en 2002 : de 18000 à 23300 euros ; en 2008 : de 22398 à 27321 euros (rapport du 25 juin 2010 de la Chambre régionale des Comptes).

La Mairie de Paris vient d'empocher 2 millions d'euros pour ne pas se porter partie civile dans l'affaire des emplois fictifs de la Mairie de Paris.

La CGT exige que cet argent soit dépensé pour le personnel.

Nous exigeons le renouvellement des contrats de la totalité des agents de ménage menacés de licenciement, et leur déprécarisation par l’obtention, pour chacun d’eux, de CDI à plein temps.

  • Vous continuez à gaspiller de l’argent pour mettre en place des pointeuses !

  • Vous continuez à économiser de l’argent sur le dos des personnels en reculant indûment la réforme de la catégorie B à une date indéterminée.

  • Vous nous parquez dans des OPEN STRESS : vous économisez ainsi sur les bureaux.

  • En généralisant le télé travail vous économisez sur les bureaux, électricité, téléphone, cantine.

 

RESPECTER VOS ENGAGEMENTS :

REINTEGREZ LES PERSONNELS LICENCIES

 


POUR DEFENDRE L’EMPLOI,

LES SALAIRES ET LES RETRAITES !

Je me syndique à la C.G.T.
 

 
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